Text copied to clipboard!
Titre
Text copied to clipboard!Responsable des Ventes en Santé
Description
Text copied to clipboard!
Nous recherchons un Responsable des Ventes en Santé passionné et expérimenté pour diriger notre équipe commerciale dans le secteur de la santé. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la vente de produits ou services liés à la santé, ainsi qu'une connaissance approfondie du marché et des besoins des clients dans ce domaine. En tant que Responsable des Ventes en Santé, vous serez chargé de définir et de mettre en œuvre la stratégie commerciale, d'atteindre les objectifs de vente, de gérer et de motiver l'équipe de vente, et de développer des relations solides avec les clients clés, tels que les hôpitaux, cliniques, laboratoires et autres acteurs du secteur médical.
Vous devrez analyser les tendances du marché, identifier de nouvelles opportunités commerciales, et assurer une veille concurrentielle constante. Vous serez également responsable de la formation continue de votre équipe, de l'élaboration des offres commerciales, de la négociation des contrats et du suivi des performances. Une collaboration étroite avec les départements marketing, technique et service après-vente sera essentielle pour garantir la satisfaction client et la croissance de l'entreprise.
Le poste exige d'excellentes compétences en communication, en négociation et en gestion d'équipe, ainsi qu'une capacité à travailler sous pression et à atteindre des objectifs ambitieux. Une connaissance des réglementations et des normes spécifiques au secteur de la santé est également requise. Si vous êtes motivé par les défis, que vous avez un esprit entrepreneurial et que vous souhaitez contribuer à l'amélioration du secteur de la santé, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale dans le secteur de la santé
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés
- Gérer, former et motiver l'équipe de vente
- Développer et entretenir des relations avec les clients clés
- Analyser le marché et identifier de nouvelles opportunités
- Assurer une veille concurrentielle régulière
- Élaborer des offres commerciales adaptées
- Négocier les contrats avec les clients et partenaires
- Collaborer avec les équipes marketing et techniques
- Suivre et analyser les performances commerciales
- Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en commerce, gestion, ou domaine lié à la santé
- Expérience significative dans la vente en santé ou secteur similaire
- Excellentes compétences en communication et négociation
- Capacité à diriger et motiver une équipe
- Bonne connaissance du marché de la santé
- Maîtrise des outils informatiques et CRM
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Orientation résultats et esprit d'initiative
- Connaissance des réglementations du secteur de la santé
- Disponibilité pour des déplacements fréquents
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience dans la vente de produits ou services de santé ?
- Comment motivez-vous une équipe de vente ?
- Décrivez une situation où vous avez dépassé vos objectifs de vente.
- Comment gérez-vous la pression et les délais serrés ?
- Quelles stratégies utilisez-vous pour fidéliser les clients ?
- Comment restez-vous informé des évolutions du marché de la santé ?
- Avez-vous déjà négocié des contrats importants ?
- Quelle est votre expérience avec les outils CRM ?
- Comment collaborez-vous avec d'autres départements ?
- Quelles sont vos attentes pour ce poste ?
